
Medewerker Klantcontact KCC
Over de opdracht
De opdrachtgever is op zoek naar een medewerker voor het KlantContactCenter (KCC). Het KCC fungeert als eerste aanspreekpunt voor inwoners, bedrijven en instanties die telefonisch contact opnemen met vragen op uiteenlopende terreinen, variërend van rijbewijzen en paspoorten tot vragen over gemeentelijke brieven of actuele ontwikkelingen in de stad. Binnen het KCC wordt 70% van alle telefoongesprekken direct bij het eerste contact afgehandeld. De medewerker beantwoordt inkomende telefoongesprekken over diverse onderwerpen en verwijst waar nodig door naar de juiste afdeling. Na instroom wordt de kandidaat getraind door een senior medewerker en ondersteund via een e-learning module. Klantvriendelijkheid, een representatieve uitstraling en het efficiënt werken met geautomatiseerde systemen staan centraal in de dagelijkse werkzaamheden. De functie vraagt flexibele inzetbaarheid van 32 tot 36 uur per week. De medewerker werkt samen met een team van ongeveer 45 collega's binnen het KCC. Na een inwerkperiode van circa 12 maanden is thuiswerken bespreekbaar; daarvoor is de werkplek in het centrum van Eindhoven. De inzet betreft een uitzendcontract (Fase A, schaal 6 t/m trede 3 conform de CAO Gemeenten), zonder optie tot verlenging, met een beoogde einddatum van 31 december 2026. Een pre-employmentscreening maakt onderdeel uit van de startprocedure.
Wat breng je mee?
Harde eisen
- Meerdere jaren aantoonbare KCC-ervaring
- Minimaal afgeronde MBO-4 opleiding
- Beheersing van Nederlands en Engels
- Beschikbaar voor 32-36 uur per week
- Woonachtig in of nabij Eindhoven
- Niet eerder in dienst geweest bij de opdrachtgever (tussenperiode van minimaal twee jaar)
- Geldig legitimatiebewijs (paspoort of identiteitskaart) bij intake en startdatum
- Bereidheid tot pre-employmentscreening
- Kandidaat moet via uitzendcontract worden gecontracteerd (ZZP niet toegestaan)
Wensen en voorkeuren
- Flexibele inzetbaarheid
- Goede beheersing van geautomatiseerde systemen
- Representatieve uitstraling en klantvriendelijke houding
Kernvaardigheden
- Telefonische klantcontact
- KCC-ervaring
- Klantvriendelijkheid
- Nederlands en Engels
- Werken met geautomatiseerde systemen
- Doorverwijzen naar juiste afdeling
- Flexibele inzetbaarheid
- Nauwkeurig en efficiënt werken
Arbeidsvoorwaarden en begeleiding
- Een goed salaris, gebaseerd op opleiding en ervaring (loondienst)
- 36 uur per week
- Start: Z.S.M. · tot 31 december 2026
- Persoonlijke begeleiding door Peak, van reactie tot start