
Projectadviseur Integrale Veiligheid
Over de opdracht
Benodigde opleiding: MBO 4
Voor the client in Haarlem zijn wij op zoek naar een Projectadviseur Integrale Veiligheid.
Wel wordt verwacht dat de kandidaat regelmatig aanwezig is op projectlocaties, bij projectteams en veiligheidsinspecties.
Vermoedelijk deels hybride uitvoerbaar in overleg met de opdrachtgever.
LET OP: Voorafgaand aan het aanbieden van een kandidaat dienen onderstaande voorwaarden volledig te worden nageleefd. Het niet voldoen aan één of meerdere voorwaarden resulteert in onmiddellijke uitsluiting van deelname aan toekomstige aanvragen van the client:
- Bij voldoende aanbod zullen wij de rol eerder sluiten dan de aangegeven deadline [source reference removed]. Biedt dus zsm een geschikte kandidaat aan;
- Aanbiedingen van kandidaten worden beoordeeld op eisen en wensen. Voldoet een kandidaat niet aan een eis, dan komt hij/zij niet in aanmerking voor de opdracht. In het CV dienen zowel de eisen als de wensen, inclusief de mate waarin hieraan wordt voldaan, expliciet te worden vermeld;
- Bij voortijdige beëindiging geldt dat een opzegtermijn van minimaal 1 maand in acht wordt genomen;
- Vul alle gegevens van de kandidaat correct in. Bij het voorstellen van een kandidaat dient het CV in PDF-formaat te worden aangeleverd, voorzien van voor- en achternaam. Daarnaast dient bij 'woonplaats' de actuele woonplaats van de kandidaat te worden ingevuld. Deze gegevens worden door de klant ontvangen bij de aanbieding;
- AVG: geen foto’s of persoonsgegevens, geen leveranciersgegevens; alleen bedrijfsnaam en logo toegestaan;
- Vermeld het e-mailadres van de kandidaat in de motivatie. Dit is noodzakelijk om de kandidaat bij de klant aan te kunnen bieden; zonder e-mailadres kunnen wij de aanbieding niet verwerken
- het is niet toegestaan om boven het max tarief aan te bieden, kandidaten die boven het max tarief aangeboden worden zullen wij moeten afwijzen;
- Leveranciers mogen slechts 2 kandidaat aanbieden. Mochten er door één partij meerdere kandidaten aangeboden worden, dan zullen wij alle kandidaten moeten afwijzen.
- Graag alleen kandidaten voorstellen die de Nederlandse taal beheersen.
the client is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en werkt dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland.
Opdrachtomschrijving
Het doel van de opdracht is om te borgen dat het veiligheidsniveau, bij het werken aan de wegen in West Nederland Noord (Noord-Holland), op peil is en de juiste informatie in de systemen staat, zodat RWS over de juiste en up-to-date veiligheidsinformatie van het areaal beschikt.
De veiligheidsadviezen richten zich op Het cluster A-Wegen, welke bestaat uit een prestatiecontract (hierin wordt het vast onderhoud aan de rijkswegen binnen Noord-Holland, de vaste en beweegbare bruggen en de aanlandinrichtingen van Den Helder en Texel beschreven) een contract voor groot onderhoud (hierin wordt het groot onderhoud aan diverse systeemdelen beschreven) en 1 DBFM-contract (A1/A6).
De werkomgeving wordt gekenmerkt door een grote dynamiek en het werk is technisch uitdagend. Hierbij is er behoefte aan veiligheidsadviezen (gevraagd en ongevraagd) met de focus op het werken aan de infrastructuur, waarbij de consequenties van technische keuzes voor veiligheid, tijd en geld meegenomen worden. Hierbij is altijd oog voor de omgeving en de maakbaarheid in de producten.
Als PIV ben je het eerste aanspreekpunt en ben je verantwoordelijk voor alle veiligheid gerelateerde vraagstukken voor zowel de opdrachtnemer(s) als het projectteam van the client.
De inventarisaties/onderzoeken/beschrijvingen (zoals hieronder beschreven bij Resultaat opdracht) worden op eigen initiatief gestart passend bij de onderhoudsbehoefte van de wegen en tunnels binnen het areaal.
Resultaat opdracht
- Opstellen en/of actualiseren Integraal Veiligheidsplan wegen zodat al het werk aantoonbaar en navolgbaar veilig gebeurt.
- Opstellen en actualiseren van de Ontwerp RI&E en RI&E voor vooronderzoeken en toevoegen aan Integraal Veiligheidsplan.
- Gemaakte BTO-keuzes vanuit de Ontwerpfase verder uitwerken en zorgen dat de risico's die daaruit voortvloeien opgenomen en gewogen worden in de Ontwerp RI&E.
- Samenstellen Integrale Veiligheidsdossiers voor nieuwe en aangepaste objecten.
- Vergewissen bij aanvang van het project of de aanwezige IVD's, van bestaande objecten binnen de projectscope, beschikbaar zijn gesteld door de objectbeheerder(s).
- Toetsen inkoopplan en contractstukken op V&G-aspecten en BTO-keuzes.
- Toetsen actualisatie Integraal Veiligheidsplan op V&G-aspecten en BTO-keuzes.
- Toetsen V&G-plan Uitvoering voorafgaande aan de uitvoeringswerkzaamheden.
- Toetsen (deel-)V&G-plannen en (deel-)werkplannen ON op V&G-aspecten.
- Toetsen of ON zich houdt aan het V&G-plan Uitvoering (en deelplannen) door middel van interactie met ON en veiligheidsrondes op het werk.
- Actualiseren IVD('s) van bestaande objecten.
- Begeleiden van product uitvragen en medewerkers m.b.t. Integrale Veiligheid.
- Opleiden junior Projectmedewerker Integrale Veiligheid (PIV).
- Registreren en borgen van afhandeling van incidentmeldingen door of over de opdrachtnemer.
- Plannen, opvolgen en rapporteren in een dashboard van veiligheidsrondes.
Leiding en toezicht
Werkzaamheden voer je uit op basis van onze planning (soms zijn deze werkzaamheden in de nacht). Je werkt onder leiding of toezicht en maakt onderdeel uit van het team.
Je bent verantwoordelijk voor het waarborgen van veiligheid en het verhogen van de veiligheidscultuur binnen de clusters.
Jouw ervaring stelt je in staat om zelfstandig impact te maken in de projecten, dat cruciaal is voor de levensduur en veiligheid van de infrastructuur.
Meest essentiële competenties
- Flexibiliteit: je bent flexibel inzetbaar en kunt goed samenwerken binnen verschillende teams. Je schakelt gemakkelijk tussen werkzaamheden en bent bereid om, wanneer nodig, bij te springen op andere projecten. Daarbij pas je je snel aan nieuwe situaties, werkwijzen en collega’s aan.
- Overtuigingskracht: je beschikt over overtuigingskracht en weet jouw standpunten helder en onderbouwd over te brengen. Je kunt anderen meenemen in jouw ideeën, creëert draagvlak en communiceert op een respectvolle en doelgerichte manier.
- Zelfstandig werken (initiatief): je werkt zelfstandig en neemt proactief initiatief in je werkzaamheden. Je signaleert kansen en knelpunten, onderneemt actie en stemt waar nodig af met betrokkenen. Je voert tijdig overleg, houdt de technisch manager op de hoogte van relevante ontwikkelingen en zorgt dat je jezelf actief informeert om je werk goed uit te voeren.
Eisen
1. De aangeboden kandidaat beschikt minimaal over een afgeronde opleiding Middelbare Veiligheidskunde.
2. De aangeboden kandidaat heeft kennis van en minimaal 5 jaar werkervaring met het werken in een infrastructuur technisch team op het gebied van integrale veiligheid.
3. De aangeboden kandidaat heeft kennis van en minimaal 5 jaar werkervaring met het beoordelen en toetsen van werkplannen, V&G-plannen, RI&E’s en vergewissen.
4. De aangeboden kandidaat heeft kennis van en minimaal 5 jaar werkervaring met werken in de GWW-sector.
5. De kandidaat beschikt over aantoonbare kennis van en ervaring met Prestatiecontracten in het droge infra areaal.
6. De aangeboden kandidaat heeft VCA-Vol.
Wensen
1. De aangeboden kandidaat beschikt over een afgeronde opleiding Hogere Veiligheidskunde.
2. De aangeboden kandidaat is Arbokerndeskundige zoals bedoeld in de Arbeidsomstandighedenwet.
3. De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar kennis van en ervaring met werken bij the client en met adviseren binnen het IPM-rollenmodel.
4. De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar kennis van en ervaring met het invullen van de opdrachtgeversverantwoordelijkheid op het gebied van veiligheidsmanagement.
5. De mate waarin opdrachtnemer aantoonbare kennis en/of ervaring heeft met de toepassing van de richtlijnen van CROW 96A/B.
6. De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar kennis van en ervaring met het geven van voorlichting, trainingen en workshops op het gebied van integrale veiligheid.
7. De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar kennis van en ervaring met samenwerken met en het aansturen van marktpartijen zoals aannemers en ingenieursbureaus.
Wat breng je mee?
Harde eisen
- De aangeboden kandidaat beschikt minimaal over een afgeronde opleiding Middelbare Veiligheidskunde.
- De aangeboden kandidaat heeft kennis van en minimaal 5 jaar werkervaring met het werken in een infrastructuur technisch team op het gebied van integrale veiligheid.
- De aangeboden kandidaat heeft kennis van en minimaal 5 jaar werkervaring met het beoordelen en toetsen van werkplannen, V&G-plannen, RI&E’s en vergewissen.
- De aangeboden kandidaat heeft kennis van en minimaal 5 jaar werkervaring met werken in de GWW-sector.
- De kandidaat beschikt over aantoonbare kennis van en ervaring met Prestatiecontracten in het droge infra areaal.
- De aangeboden kandidaat heeft VCA-Vol.
Wensen en voorkeuren
- De aangeboden kandidaat beschikt over een afgeronde opleiding Hogere Veiligheidskunde.
- De aangeboden kandidaat is Arbokerndeskundige zoals bedoeld in de Arbeidsomstandighedenwet.
- De mate waarin opdrachtnemer aantoonbare kennis en/of ervaring heeft met de toepassing van de richtlijnen van CROW 96A/B.
Kernvaardigheden
- Flexibiliteit: je bent flexibel inzetbaar en kunt goed samenwerken binnen verschillende teams.
- Je schakelt gemakkelijk tussen werkzaamheden en bent bereid om, wanneer nodig, bij te springen op andere projecten.
- Daarbij pas je je snel aan nieuwe situaties, werkwijzen en collega’s aan.
- Overtuigingskracht: je beschikt over overtuigingskracht en weet jouw standpunten helder en onderbouwd over te brengen.
- Je kunt anderen meenemen in jouw ideeën, creëert draagvlak en communiceert op een respectvolle en doelgerichte manier.
- Zelfstandig werken (initiatief): je werkt zelfstandig en neemt proactief initiatief in je werkzaamheden.
- Je signaleert kansen en knelpunten, onderneemt actie en stemt waar nodig af met betrokkenen.
- Je voert tijdig overleg, houdt de technisch manager op de hoogte van relevante ontwikkelingen en zorgt dat je jezelf actief informeert om je werk goed uit te voeren.
Arbeidsvoorwaarden en begeleiding
- 20–32 uur per week
- Start: 1 jan 2027 · tot 31 dec 2029
- Persoonlijke begeleiding door Peak, van reactie tot start